恒丰银行总行2026年社会招聘公告发布!恒丰银行总行部门现根据业务发展需要,诚邀金融人才加盟。本次招聘面向具有工作经历的人员,超多岗位可投,
报名截止时间为2026年3月24日,以下是具体招聘内容。
一、恒丰银行总行2026年社会招聘岗位
| 部门 |
需求岗位 |
工作地点 |
拟聘岗位职务 |
| 战略发展部 |
研究员 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 战略研究岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 审计部 |
审计岗1 |
济南 |
专业类-高级专家 |
| 审计岗2 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 审计岗3 |
济南 |
专业类-经理 |
| 审计岗4 |
上海 |
专业类-资深经理 |
| 审计岗5 |
上海 |
专业类-高级经理 |
| 数据分析及运用岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 普惠金融部(小微金融部) |
风险策略岗 |
济南 |
专业类-专家 |
| 需求管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 产品经理岗1 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 产品经理岗2 |
济南 |
专业类-经理 |
| 交易银行部 |
产品经理岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 线上系统运维岗 |
济南 |
技能类-高级行员 |
| 内控合规岗 |
济南 |
专业类-高级专家 |
| 私人银行部 |
投资顾问岗 |
上海 |
专业类-专家 |
| 法律事务岗 |
上海 |
专业类-专家 |
| 信用审批部 |
审查岗(商贸流通业) |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 审查岗(制造业) |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 审查岗(房地产业) |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 审查岗(基础设施业) |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 财务会计部 |
采购管理岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 采购监督岗 |
济南 |
专业类-经理 |
| 报告与披露岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 资产负债管理部 |
经营分析岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 经营策略监控岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 考核管理岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 监测分析岗 |
济南 |
专业类-高级经理 |
| 资本计量报告岗 |
济南 |
专业类-资深专员 |
| 金融科技部 |
系统设计岗(AI方向)1 |
北京 |
专业类-专家 |
| 系统设计岗(AI方向)2 |
北京 |
专业类-高级经理 |
| 系统管理岗 |
烟台 |
专业类-专家 |
| 项目管理岗 |
济南 |
专业类-专家 |
| 信息安全技术岗 |
济南 |
专业类-资深经理 |
| 技术架构岗 |
济南 |
专业类-专家 |
| 数据架构岗 |
济南 |
专业类-专家 |
| 安全架构岗1 |
济南 |
专业类-专家 |
| 安全架构岗2 |
济南 |
专业类-专家 |
二、恒丰银行总行2026年社会招聘条件
本次招聘面向具有工作经历的人员。
(一)基本条件
1.具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。
2.热爱恒丰银行事业,认同恒丰银行的发展战略和企业文化。
3.具有招聘岗位所需要的专业能力。
4.品行端正,诚实守信。
5.身心健康。
6.符合行内履职回避和亲属回避的管理要求。
(二)岗位具体条件
三、恒丰银行总行2026年社会招聘报名须知
(一)报名截止时间
2026年3月24日24:00(年龄、工作年限、学历等计算截止时间为招聘启事发布时间)。
(二)应聘方式
本次招聘不接收纸质简历投递,应聘人员请登录恒丰银行官网,点击人才招聘“社会招聘”页面进行简历投递(网址为:https://career.hfbank.com.cn/shzp/zwcx/index.shtml)。
(三)招聘流程
恒丰银行社会招聘设置网上投递简历、简历筛选、笔试测评、面试、背景调查、体检、档案审核等环节。笔试测评及面试通知、录取结果等将通过短信或邮件等方式进行通知。未入围者,不再另行通知。笔试测评委托第三方机构以线上方式组织,面试需到现场参加。
(四)其他事项
对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。应聘者须对个人填报信息、提交资料的真实性负责,如提交资料不全或填报信息、提交资料与事实不符的,恒丰银行有权取消录用资格。
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